Un total de 28 persones, que estaven fins ara en situació d’atur, han entrat a treballar a l’Ajuntament en un nou pla local d’ocupació amb un contracte laboral de 12 mesos de durada.
En concret, aquestes persones faran tasques de peó d’oficis, 22 places, i peó de civisme, 6 places, i rebran un mínim de 15 hores de formació en competències transversals.